Emploi - Carole Delga : « La Région se mobilise, avec ses partenaires, pour lever les freins à l’emploi sur les métiers en tension »

Spécialisée dans le transport routier de voyageurs, NEGOTI E.P.T.R Mobilités est installée à Saint-Gaudens (31) depuis 1930. Cette entreprise de 114 salariés, dont 102 conducteur.rice.s, est actuellement confrontée à des difficultés de recrutement, avec 14 conducteur.rice.s manquantes aujourd’hui et 37 à l’horizon de septembre 2022, suite à l’obtention d’un marché conclu avec Tisséo.

Comme Negoti E.P.T.R Mobilités, 52 % des entreprises d’Occitanie déclarent rencontrer des difficultés pour embaucher. Le marché du travail actuel est en effet marqué par la coexistence, d’une part, d’entreprises dont l’activité se développe mais qui ne parviennent pas à recruter et, d’autre part, de demandeurs d’emploi rencontrant des difficultés à l’embauche. En Occitanie, près de 80 métiers dits « en tension » sont ainsi particulièrement concernés par cette problématique d’adéquation entre l’offre et la demande sur le marché de l’emploi. Pour relever ce défi, développer l’emploi et répondre aux besoins en compétences des entreprises régionales, la Région Occitanie, en partenariat avec les services de l’État et Pôle Emploi, a décidé de fédérer de très nombreux acteurs, publics et privés, autour d’un Pacte pour l’embauche en Occitanie.

« Le secteur du transport enregistre de forts besoins en recrutement, notamment sur le métier de conducteur, et pourtant les entreprises peinent à embaucher. C’est pourquoi en début d’année nous nous sommes mobilisés, avec les professionnels du transport de voyageurs, pour lancer une large campagne de recrutement avec 550 postes à pourvoir et des solutions de formation à la clef, financées à 100% par la Région pour les personnes en reconversion professionnelle et les demandeurs d’emploi. Une cinquantaine de personnes a déjà été recrutée. La campagne se poursuit et nous allons déployer des équipes dédiées sur les salons TAF pour informer sur ce métier et renseigner les visiteurs sur les modalités de candidature. Et parce que d’autres métiers sont concernés par ces difficultés de recrutement, nous lancerons, le 24 mars prochain, un Pacte pour l’embauche en Occitanie, à destination des demandeurs d’emploi, des jeunes, mais aussi des employeurs, pour lever les freins à l’accès à l’emploi sur des métiers en tension », a déclaré Carole Delga au cours de sa visite.