Il sera destiné à lever les freins à l’emploi et à proposer aux entreprises et aux demandeurs et demandeuses d’emploi, des solutions concrètes aux difficultés de recrutements rencontrés sur certains métiers en tension, dont ceux de la transition écologique, et dans tous les départements.
« J’ai rencontré aujourd’hui des chefs d’entreprises installés à la pépinière BIC Crescendo pour évoquer les solutions que la Région va déployer avec plus de 50 partenaires et les collectivités. Notre rôle est de les accompagner face aux difficultés de recrutement notamment sur les métiers en tension. C’est pourquoi le 24 mars prochain, nous lancerons le Pacte pour l’embauche en Occitanie. Avec 50 solutions concrètes, opérationnelles, ce Pacte à destination des demandeurs d’emploi, des jeunes, mais aussi des employeurs, est destiné à lever les freins à l’accès à l’emploi dans tous les départements. Parmi les solutions, le Revenu Ecologique Jeune pour préparer l’avenir en formant nos jeunes aux emplois de demain, aux métiers de la transition écologique. L’agriculture fait partie, avec le BTP, des deux filières choisies pour lancer l’expérimentation de ce revenu. Mais aussi des aides sur la formation, la mobilité ou le logement », a indiqué Carole Delga à l’issue de sa visite.