3 questions à…
Corine Negre, directrice opérationnelle du CMQe PTMS
> Quels sont les enjeux des rencontres
jeunes-entreprises ?
C’est montrer aux élèves le panel des différents métiers qu’héberge notre territoire : nucléaire
et industrie, mais aussi commerce, hôtellerie-restauration, métiers du soin, mécanique auto, etc.
> Quels publics ces rencontres ont-elles réunis ?
350 jeunes de 14 à 26 ans qui ont pu échanger avec la quarantaine d’entreprises présentes.
> En quoi le CMQe PTMS prépare-t-il à des métiers d’avenir en Occitanie ?
Il forme aux métiers de la filière industrielle nucléaire, bien représentée sur le bassin du Gard rhodanien et dont les métiers
sont en tension, notamment ceux de la maintenance et de l’électricité, du niveau technicien [au niveau] ingénieur.
3 questions à…
Valérie Poplin, directrice opérationnelle
du CMQ d’excellence Habitat,
énergies renouvelables
et éco-construction (HEREC)
> En quoi votre CMQ est-il positionné
sur une filière d’avenir en Occitanie ?
Nos formations dans les secteurs de la construction et de
l’énergie sont en lien avec la recherche et les entreprises,
ce qui nous permet d’accompagner la mutation des
métiers en lien avec la transition énergétique.
> Quels sont les métiers les plus porteurs dans ce domaine ?
Il y a une très forte de demande de techniciens en maintenance éolienne et parc photovoltaïque.
Mais aussi d’ingénieurs, et ce jusqu’au plus haut degré de qualification.
> Sur quelles formations innovantes souhaitez-vous mettre l’accent aujourd’hui ?
Les formations à l’éolien et au solaire. L’Occitanie est la 2
e
région productrice d’énergie solaire. L’installation de
fermes pilotes d’éoliennes offshore va permettre aux diplômés de participer aux grands projets du territoire !
3 questions à…
Benoît Desjeux, directeur opérationnel du CMQ
dexcellence Mobilité et transport intelligent
En quoi votre CMQ estil positionné sur une filière davenir en Occitanie
Le campus couvre les secteurs de lautomobile du motocycle du transport routier
et de la logistique mais aussi le développement du véhicule autonome connecté
qui correspondent à des besoins en recrutement croissants
Quels sont les métiers les plus porteurs dans ce domaine
La création demplois se répartira principalement dans les activités suivantes batteries électriques hydrogène
électronique de puissance connectivité et services économie circulaire maintenance prédictive cybersécurité
et sûreté de fonctionnement
Sur quelles formations innovantes souhaitezvous mettre laccentaujourdhui
Parmi les nouveaux diplômes créés pour répondre à lévolution de la filière nous pouvons citer à titre dexemple
le bachelor mobilité intelligente dispensé au lycée JosephGallieni de Toulouse Cest une première en France
quun lycée porte une formation de niveau bac3 Ou encore le master parcours électronique des systèmes
embarqués et télécommunications ESET à luniversité ToulouseIII PaulSabatier
Les évolutions technologiques et la transition numérique rendent les métiers plus attractifs.
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La Fédération nationale des transports routiers estime que 40 000 à 50 000 postes sont actuellement à pourvoir dans le secteur.
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